I permessi 104 valgono anche per il part-time orizzontale

La Corte di Cassazione con la sentenza n. 22925 depositata il 29 settembre 2017 intervenendo in tema di fruizione dei permessi “104” ha stabilito che il diritto alla fruizione dei permessi per l’assistenza dei familiari affetto da handicap grave spetta al lavoratore che abbia trasformato il proprio rapporto di lavoro in part-time  a condizione che sia articolata sulla base di un orario settimanale, che comporti una prestazione per un numero di giornate superiore al 50% di quello ordinario.

Ricordiamo che:

• part-time orizzontale: il dipendente non lavora tutta la giornata, ma solo alcune ore; fa quindi “mezza giornata”;
• part-time verticale: il dipendente lavora tutta la giornata, come un lavoratore a tempo pieno, ma non lavora tutti i giorni della settimana ma solo alcuni.

Per il part-time orizzontale, i giorni di permessi 104 sono 3 al mese, ma per ciascuna giornata spettano meno ore di permesso poiché inferiori sono le ore lavorate.